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在日常生活中总是充满五彩缤纷的各种颜色，那么在企业生产中也同样充满了各式各样的颜色，在不同的产品中搭配出不同的颜色，并且对颜色进行管控，企业称作为色彩管理。那么在色彩管理中，我们常见到测试光源的显色指数CRI，要求必须在90以上，但是什么是显色指数CRI呢？其对色彩管理工作流程又有何重要的意义？那接下来就跟小编一起来了解一下吧。

一般来说，颜色显色指数是一种对光源进行分类的指标，以说明它们如何能有效地照明颜色。不幸的是，人们对显色指数CRI含义有很大的误解，它的实际意义是什么。CRI是描述在照射光源下颜色变化程度的测量，与同类物体在标准光源照射下相比。以下为显色指数CRI常见的问题：

1、显色指数CRI数值越高，就越接近标准的“自然日光”吗？

其实并不是，我们人类能看见的自然光实际上覆盖了广泛的颜色组成和相关的色温(CCT)。例如，深蓝色的北方天空可呈现一个高达8000K的CCT色温，而夕阳中的西方可呈现低于2600K CCT色温的橙色的天空。同样，CRI显色指数只是简单地描述测试光源和CIE标准光源比较的显色属性，并非属于自然光。

2、显色指数CRI是一个绝对值吗？相同的CRI数值的两个光源呈现颜色可以相同吗?

其实不是绝对值，呈现的光源也不一样，显色指数CRI是一个相对值，用来比较同种类型的两种不同光源。实际上，不同的光源可以拥有相同的CRI显色指数，然而在颜色的外观和颜色渲染方面却有很大的不同。一个6500K色温的日光灯可能是蓝白色外观，一个冷白日光灯可能是调黄外观，而一个白炽灯泡有一个橙色的外观，但是这三种光源都有个90的CRI显色指数。

3、能否用一个5500K色温的光源作为标准5000K标准光源，来测试CRI显色指数？

这个其实不能这样来测量，CRI显色指数必须在测试光源和参考标准光源测定，而此标准光源必须误差在100K色温之内。因此，即使显色指数CRI为98的5500K色温的光源也不能比作为5000K的标准参考光源。

4、如果一个具有CRI显色指数为98的日光灯管，安装到投射台或者工作站上后其显色指数CRI还是98吗？

这个得看情况而定了，因为显色指数CRI的确定需要根据其环境和条件而定，事实证明，如反射器、挡板、扩散器和操作条件都会影响CRI显色指数的评定等级。
 

CRI显色指数的局限性和缺点：

根据ISO3664中规定，图形艺术和摄影行业光源的颜色渲染指标由CIE Standard Procedure 13.2.决定，“”Method of Measuring and Specifying Colour Rendering Properties of Light Sources”。此标准描述，使用一种5000K色温的测试光源和标准光源D50之间的颜色显色对比，其中使用8种指定颜色进行测试。如果测试光源下的颜色显色属性与标准光源下的颜色相同，理论上测试源的CRI将是100。

值得注意，此5000K色温的测试光源使用了白光灯，光谱中包含线状型及约405nm，436nm，546nm和578nm处峰值，而标准的D50照明体，拥有一个平滑连续的光谱，没有线状或者波峰的影响，所以是两种完全不同的光源。

实际上非常有可能，使用此种CRI计算方法，可以将与标准D50标准照明体差距很大的光源获得很高的显色指数CRI值。例如：下图分别为测试光源B（左侧）和C（右侧）与标准光源D50（A曲线）的比较，如果不考虑波峰处，相对来说B光源的辐射光谱更加接近D50标准光源，C光源更具有高度反射光谱，然而事实证明C光源会具有更高的CRI显色指数值，这个是不应该的。所以，CRI显色指数仅作为一个评定光源显色属性的参数，不可作为其更标准、更模拟日光的参数。

总结：通过上述文章，我们可以看得出来，其实在光学领域中有很多知识是我们不知道的，如果我们只是单纯的测量企业产品的色差值，我们就可以简单的了解一下光学知识即可，运用专业的测色仪和标准光源环境进行简单的测色即可，如果您想从事专业的色彩管理领域，那么要学习的知识还很长，还有很知识路需要走。